近期，由技术中心牵头，对公司2013至2014年度的553项技改项目进行了评审。目前，评审处于终审阶段。

评审中，各项目被分为生产工艺、设备技术、电仪自动化、综合等四大类，由宋介中、李兵兵、阎喜国、杜海荣、任海平等领导专家组成的评审组，着重从效益性、创新性、效果性、实用性、规模性等方面进行了全面评价。各单位申报项目的职工则以图片、表格、数据等形式，对技改的前后效果、产生效益、过程投资进行了详细阐述。通过初审，有474项进入了二审;二审之后，有397项进入终审。

据介绍，今年的技改项目效益明显。例如，1280m3高炉喷煤管道的改造，使喷煤比提高了40kg/t·Fe，日可节约焦炭30.6t，有效降低了吨铁成本;球团矿膨润土配比的技改，使膨润土配比下降了0.4%，年可节约700万元;一体系白灰、白云石破碎及气力输送系统的技改，使得工序、维护等更加简单、方便，有效保障了生产的顺行;HRB系列低合金钢无钒轧制的成功开发，预估年可节约近2000万元;远程监控一卡通计量软件的开发应用，不仅提高了工作效率，而且为企业精岗精员奠定了基础;白云石压片曲线的建立，则是一个省时省力又省钱的好办法。

“当前，部分技改项目是由市场和环保倒逼出来的，极大地提高了企业的盈利能力和产品竞争力。”技术处处长宋介中指出，“下一步，我们要更加主动地作为，进一步对接市场、对接企业的生产经营实际，引导职工力争以最小的投入换来最大的效益，为公司探索出一条经济效益、环保效益、社会效益有机统一的循环经济之路。”